2015/04/11

Czy kobiety powinny dostawać urlop menstruacyjny?

»urlop menstruacyjny, okres, kobiety, ból
 źródło: Thinkstock
Silny ból, nieustanne krwawienie, biegunka. Tysiące kobiet w Polsce cierpi w ten sposób przynajmniej dwa dni w miesiącu. Czy powinny móc je spędzić na płatnym urlopie menstruacyjnym?
stosunki w pracy
Kobiety, które krwawią obficie i odczuwają przy tym silny ból mają jedno rozwiązanie – zostać w domu na żądanie lub skorzystać z jednego z dni urlopowych. Jeśli nie są zatrudnione na umowę o pracę, nie mają wyjścia - muszą zwlec się z łóżka i przeczekać najtrudniejsze dni w pracy albo zostać w domu i stracić dniówkę. A przy okazji wyposażyć się w zapas tabletek przeciwbólowych.
Dlaczego nie mają możliwości wzięcia wolnego płatnego dnia? Zdaniem niektórych ginekologów, wolny dzień czy dwa powinny być normą, a nie przywilejem. Specjalistka z Londynu, dr. Gedis Grudzinskas stawia nawet na serwisie ozy.com bardziej niepoprawną tezę: gdyby to mężczyźni mieli okres, sprawa wyglądałby zupełnie inaczej.
Dr Grudzinskas stawia bardziej niepoprawną tezę: gdyby to mężczyźni mieli okres, sprawą rozwiązano by inaczej.
Poza oczywistymi zaletami dla borykających się podczas okresu z bólem pań, wprowadzenie urlopów menstruacyjnych wiązałaby się jednak z kilkoma problemami. Po pierwsze kobiety, które miewają bolesne miesiączki należą do mniejszości. - Nie więcej niż 10 procent pacjentek przyznaje, że ich miesiączki są bardzo bolesne. Zwykle największy problem mają z nimi młode kobiety w okresie studenckim, ale z wiekiem bóle są coraz mniejsze – mówi nam profesor Romuald Dębski, ginekolog, wieloletni kierownik Klinki Położnictwa przy Czerniakowskiej w Warszawie. Trudno byłoby więc podejmować decyzje, którym pracownicom wolne należy się „bardziej", a którym wcale. Poza tym nie wiadomo, kto właściwie miałby o tym decydować. To tym bardziej istotne, że pracodawcy na pewno chcieliby uniknąć sytuacji, w której kobiety pod pretekstem menstruacji brałyby wolne i leniuchowały w domu.
Nie  bardzo  rozumiem  czego  nie  można  ustalić  .  Każda  kobieta  ma  swojego  ginekologa  prowadzącego .  To właśnie  on  powinien  zadecydować  czy  kobiecie  należy  się  taki  płatny  urlop  czy  nie  .  Kobieta  którą  boli  brzuch  nie  jest  w  stanie  pracować  a  praca  fizyczna  może  nawet  doprowadzić  do  krwotoku  .  Ale  nasze  kobiety  są  traktowane  jak  niewolnice  ,  pracuj  ,  uródź  i  dalej  pracuj  .  Ale  to  nie  ciemnogród  i  każdy  pracodawca  powinien  dbać  o  swojego  pracownika  .  Ale  po  co ?? .  JEST  takie  bezrobocie  że  kobiety  choćby  miały  paść  pracować  będą  .  Ja  mam  koleżankę  w  ministerstwie  pracy  .  Wielu  już  miała  ministrów  ale jak  miała menstruację  zawsze  kazali  jej  iść  do  domu  i  nikomu  nawet  do  głowy  nie  przyszło  żeby  jej  potrącić  .  Ale  ja  nie  wiem  może  ministerstwa  to  odrębne  jednostki  pracy  ,  które  maja  swoje  zasady  wewnętrzne  ???  Wszystko  możliwe  ,  przecież  to  budżetówka  .  Czyli  pańcie  należy  oszczędzać  a  hołota  do  roboty  masz!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!                                                                                                                                                                                                                                                                                        GB

Brak komentarzy:

Prześlij komentarz